大全集团-九游官方正版

 

    按照市委、镇党委关于加强保持共产党员先进性教育活动的总体部署和《大全集团党委先进性教育活动分析评议阶段工作实施意见》，大全集团党委通过广泛征求意见，党员交心谈心，召开科技人员、销售人员和员工座谈会，结合自身工作实际，认真查找问题，并对存在的问题进行深入分析研究后提出如下整改方案。

    大全集团党委自8月18日下午召开分析评议阶段动员大会以

来，通过认真学理论，广泛征求意见，召开各种一线员工、科技人员和销售服务对象的座谈会，个别谈心，设置网上意见箱等形式，多渠道、多层次广泛征求集团公司内外党员和干部群众、相关部门、服务对象的意见，向集团内部和扬中市银行、税务共发放征求意见表100份以上，共收集到各种意见、建议和要求55条，从不同的角度和方面对集团公司党委作了总体评价，反映了集团公司党委在工作中存在的问题和不足：

    1、集团党委干部均是兼职干部，工作任务重，因此，在平时的

工作中与普通党员沟通交流的机会不多。

    2、党员先进性教育活动安排与公司实际繁忙的生产、经济活动有所冲突，每次党员参加活动都会影响具体生产工作的延误，大量的协调工作浪费了很多时间和精力和时间。

    3、生产任务繁忙，有些支部组织广大党员进行理论学习方面稍显不足，党员之间的经验交流也因工作过于繁忙减少，时间久了，对党员的凝聚力和战斗力会有削弱的影响。

    4、党建工作形式相对单一，应更多地组织全体党员加强文体生活。

    5、对党员积极分子的培养力度不够。

    6、部分党的干部艰苦奋斗的精神削弱了。

    7、有些同志满足于现状，有的同志又为表面上的工作而工作，目光短浅，对企业的发展，对当前的形势缺少足够的认识，自满情绪还在一定范围内存在。

    二、整改目标
    按照学习实践“三个代表”重要思想的要求，对照大全集团党委先进性具体要求和党委存在的问题，通过整改、达到的具体要求是：
    1、抓好学习，提高政治理论水平，把大全集团党委建成一个学习型的党委。
    2、改进作风，密切联系群众，定期召开党群联系会议，建立健全党委会议制度。
    3、与时俱进，探索大全集团发展的新思路、新方法，以适应新形势下的经济建设的需要。
    4、坚持以人为本，加强指导，切实关心员工，拿出切实可行的办法，提高员工的工资标准和福利待遇。
    三、整改措施

    针对以上存在的问题，经过认真研究，制定如下整改措施：
    （一）理论学习方面
    1、抓好党委班子成员和各支部党员的理论学习，建立健全理论学习制度，做到有计划、有安排，党政领导班子成员要解决好工学矛盾，坚持每月参加一次党支部组织的集中学习；坚持自学制度，规定自学篇目，并做好学习笔记，确保学习时间、内容、效果三落实。

    2、创建学习新方法，采取集中与分散相结合，专题辅导与座谈讨论相结合，外出学习培训与实践锻炼相结合等形式，提高学习的积极性和实效性。

    3、丰富学习内容，除学习党的相关理论外，还要加强企业管理、市场经济、法律等方面的知识的学习，提升政治理论和业务工作水平。　　   

    （二）工作作风方面
    1、健全大全集团党委的会议制度。

    2、进一步建立和完善各项制度，并抓好各项制度的落实，严格按制度办事管人，实现管理制度化、规范化。使全集团形成爱学习、勤工作、求上进的良好氛围。

    3、加强对集团党建、精神文明等工作检查指导，对安排的工作实行跟踪检查制度，建立考核制度，并抓好各项工作的落实。

    4、对干部职工群众反映的突出问题深入进行调查研究，制定切实可行的九游官方正版的解决方案，力求解决实际问题。

    （三）队伍建设方面
    1、进一步完善思想政治工作的方式方法，把抓好大全集团经济发展与做好干部员工的思想政治工作有机结合，经常深入群众中沟通思想，全面掌握干部员工的思想动态，及时发现问题，有针对性地做好干他们的思想政治工作。

    2、加强对新进人员理论素养和专业知识的培训，按照企业人事制度的规定，选拔后备人才。　　

    （四）工作创新方面
    1、拓宽工作思路，发挥主观能动性，在抓党建、精神文明工作中，加强对工作的指导，充分调动各支部工作的积极性和创造性，在大全集团形成争先创优的氛围。
    2、以创建省文明单位为契机，争创“四好”班子，保持班子团结，充分发扬民主，切实提高党政领导班子队伍的整体素质和业务水平，提高大全集团的创新能力。

    （五）密切联系群众
    1、深入车间一线，深入群众，牢固树立宗旨观念，提高服务质量和水平，经常深入车间进行指导。党委成员合理安排工作，每月抽出2-3天时间，深入到车间一线听取干部职工的意见和建议，为集团党委准确的掌握和解决干部员工的实际问题和困难提供依据。

    2、关心职工生活，帮助解决一些生活中的问题。关心爱护职工，倾听职工意见和呼声，使领导班子之间，领导与一般干部、员工之间关系和谐，工作顺畅，减少不必要的矛盾和磨擦，2005年力争最大限度解决职工三险一金的问题。

    3、经常组织开展一些文化、体育活动，进一步增强党群干群关系，增强大全集团党委各支部之间的凝聚力和整体的战斗力。

    对大全集团党委的整改方案，大全集团各支部要认真研究，对能解决的召开专题会议，研究提出九游官方正版的解决方案，并将任务分解到每个班子成员，明确责任人。集团党委集中整改时间为9月至10月，主要责任人：徐广福。　　

    大全集团党委在开展党员先进性教育活动的基础上，以保持共产党员先进性具体要求为契机，以创建“全球大业、百年大全”为载体，确保各项工作有序高效运转，为全市经济建设服务。